Currículo

Dinâmicas Organizacionais e Temas Emergentes 04873

Contextos

ECTS

6.0 (para cálculo da média)

Objectivos

OA1. Compreender as dinâmicas organizacionais e explorar os conceitos centrais das dinâmicas organizacionais numa abordagem multinível. OA2. Analisar os temas emergentes nas organizações com recurso a modelos teóricos em comportamento organizacional. OA3. Avaliar os desafios de mudança organizacional através da identificação das fases de mudança. OA4. Identificar as novas formas e tendências de trabalho e e-Leadership.

Programa

Conteúdo Programático 1: Introdução às Dinâmicas Organizacionais CP1.1. Conceito de dinâmicas organizacionais CP1.2. Dinâmicas organizacionais numa abordagem multinível CP1.3.Dependência de recursos CP1.4.Transação de custos CP1.5.Trocas sociais CP 2: Temas Emergentes nas Organizações CP2.1.Teoria dos Stakeholders CP2.2.Teoria institucional CP2.3.Teoria da agência CP2.4.Inteligência artificial e robótica CP2.5.Globalização e trabalho remoto CP2.6.Diversidade e inclusão CP2.7.Sustentabilidade CP 3: Desafios de Mudança CP3.1.As fases de mudança de Kotter CP3.2.Teoria do comportamento planeado e a abordagem de Schein CP3.3.Planeamento, execução e avaliação da mudança CP 4: As novas formas de trabalho e e-leadership CP4.1.Job Demands-Resources CP4.2.Gig Economics CP4.3.Nómadas digitais e espaços de Co-working CP4.4.Novas perspetivas vocacionais no trabalho CP4.5.Trabalho e gestão de equipas remotas e virtuais CP4.6.Robótica e gestão de ambientes virtuais CP4.7.E-leadership

Método de Avaliação

Avaliação ao longo do semestre: - Trabalho de Grupo + Apresentação: A ponderação final é de 40%. - Frequência individual: A ponderação final deste trabalho é de 60%. Para aprovação os alunos devem ter nota mínima de 8 valores na frequência. Não existem critérios de assiduidade Regime Exame: Exame final (100% da avaliação final). A nota do trabalho de grupo não será considerada para a avaliação em regime de exame e melhoria de nota.

Carga Horária

Bibliografia

Principal

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Secundária

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Disciplinas de Execução