Curso de Pós Graduação em Soluções Analíticas para a Gestão

No final do período curricular desta UC, o aluno deverá: OA1,. Identificar e aplicar os conceitos e as tecnologias associadas aos sistemas de data analytics, com vista a recomendar ações ou a auxiliar a tomada de decisão em contexto de gestão do capital humano. OA2. Identificar as potencialidades e as limitações das diferentes famílias de técnicas de data mining. OA3. Aplicar técnicas de data mining para melhor compreender e gerir potencial em capital humano existente na organização. OA4. Analisar HR scorecards ou outros relatórios/documentos com vista a diagnosticar problemas ou diferenças dentro da organização relacionados com a gestão do capital humano que sejam passiveis de ser endereçados através de HR analytics. OA5. Desenvolver a capacidade de estudo, de pesquisa pessoal e de comunicação em HR Analytics.