Objectivos

Mestrado em Desenvolvimento, Diversidades Locais e Desafios Mundiais

Esta disciplina visa o desenvolvimento dos seguintes tipos de competências: - Compreensão das principais diferenças entre a gestão de organizações com e sem fins lucrativos; - Conhecimento e compreensão dos principais conceitos e ferramentas de gestão, designadamente, de controlo de gestão, gestão estratégica, gestão financeira e gestão de marketing; - Conhecimento e manuseamento dos principais instrumentos de gestão quotidiana, designadamente, cronograma, orçamento e matriz de enquadramento lógico; - Conhecimento e contacto direto com organizações sem fins lucrativos que apresentem boas práticas de gestão; - Debate de situações “típicas” no contexto da gestão de organizações sem fins lucrativos, através da resolução de estudos de caso