Curso de Pós Graduação em Gestão Estratégica de Pessoas e Liderança

1. Desenvolver propostas para a direção estratégica duma empresa específica; 2. Utilizar conhecimentos teóricos e metodológicos adequados à abordagem de problemas concretos; 3. Desenvolver um caso exploratório ou ilustrativo sobre o processo de Gestão de Pessoas (GP) de uma empresa.