Doutoramento em Gestão

O objetivo desta Unidade Curricular é promover o desenvolvimento de competências para conceber e projetar uma investigação na área da Recursos Humanos e Comportamento Organizacional, com qualidade científica (quer teórica, quer metodológica). O aluno que complete com sucesso esta Unidade Curricular será capaz de: -Analisar criticamente e sintetizar a investigação produzida no âmbito de um problema específico da Recursos Humanos e do Comportamento Organizacional, sendo capaz de elaborar ideias novas e complexas nesse domínio, -Comunicar sobre problemas relevante na área da Recursos Humanos e Comportamento Organizacional, tornando claros os fundamentos, procedimentos e conclusões das análises efetuadas . -Elaborar de um projeto de tese de doutoramento em Recursos Humanos e Comportamento Organizacional que contribua para o avanço do conhecimento científico.