Programa

Liderança e Gestão de Pessoas

Curso de Pós Graduação em Gestão Empresarial

Programa

P1. Os papéis da GEP: de administrador de pessoal a parceiro estratégico P2. Diferentes perspetivas sobre liderança: abordagens centradas no líder e nas interações entre líder - liderados P3. A Gestão de Pessoas P3.1. Recrutamento, seleção e employer branding P3.2. Formação e desenvolvimento P3.3. Gestão e Avaliação de Desempenho P3.4. Recompensas e Mobilidade P3.5. Comunicação organizacional P3.6. Outras dinâmicas emergentes P4. Estudo de Caso