Sumários

27 Maio 2021, 14:00 • Rita Sousa

Conflitos funcionais e disfuncionais; Fontes de conflito nas organizações
Estilos e estratégias de gestão de conflitos
A negociação como instrumento de gestão de conflitos
Negociações N e negociações n : da importância de negociar
internamente nos conflitos e nas mudanças - as boas práticas
Decisão colectiva e negociação
Negociar: competência transversal para lidar eficazmente com a
interdependência

26 Maio 2021, 14:00 • Rita Sousa

Estilos de liderança: conjugar o enfoque na tarefa e a orientação para a relação
Adaptar-se às contingências da liderança: as situações e as pessoas
Dois pilares do processo de motivação: objetivos e auto-eficácia
As condições para o feedback eficaz em situações de desempenho negativo
ou de quebra de empenho
Coaching como contribuição para o processo de motivação dos liderados

21 Maio 2021, 14:00 • Rita Sousa

3- A avaliação de desempenho na Administração Pública: SIADAP

3.1. A avaliação do desempenho como um processo estratégico

3.2. Principais características do SIADAP 1, SIADAP 2 e SIADAP 3;

3.3. O ciclo de gestão de desempenho

3.4. A comunicação num sistema de gestão de desempenho

20 Maio 2021, 14:00 • Rita Sousa

1- Responsabilidades e papéis da Gestão de Recursos Humanos

2- As principais determinantes do contexto organizacional

2.1. A cultura organizacional na Administração Pública

2.2. A liderança

2.3. A estrutura organizacional

15 Abril 2021, 14:00 • Rita Sousa

3- A avaliação de desempenho na Administração Pública: SIADAP

3.1. A avaliação do desempenho como um processo estratégico

3.2. Principais características do SIADAP 1, SIADAP 2 e SIADAP 3;

3.3. O ciclo de gestão de desempenho

3.4. A comunicação num sistema de gestão de desempenho